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争做“五味”基层干部
来源:右江日报   2022-05-12 11:05:14

□冉俊彪

  基层干部是乡村振兴的主力军。为推进乡村振兴提速增效,我们需要更多有“书香味”、有“泥土味”、有“汗水味”、有“清廉味”、有“人情味”的基层干部,久久为功、驰而不息。

  争做有“书香味”的基层干部。基层干部必须时刻保持对知识的“饥饿感”和“紧迫感”,提高学习的积极性,储备知识让大脑充满“书香味”,经常向书本学、向实践学,主动吸收新理论、新知识、新方法,不断将学到的新理论、新知识落实到自己的日常工作中,将知识变成本领,用理论指导实践。

  争做有“泥土味”的基层干部。 “泥土味”就是要主动摘下“官帽”、脱下“官服”、放下“官架”,褪去“衙门味”涂抹“泥土味”。为此,基层干部必须深入群众,融入群众,接地气、聚人心,主动走到田间地头,用乡音与群众心贴心的拉家常,从群众身上汲取解决问题的智慧,积累基层工作经验,主动帮助群众解决实际困难。必须把最广大人民群众的根本利益作为工作的出发点和落脚点,让辛勤付出过程中的“泥土味”散发出“人民至上”的“香甜味”,用自己的“辛苦指数”提升人民群众的“幸福指数”。

  争做有“汗水味”的基层干部。“汗水味”就是要发扬艰苦奋斗的精神,以身作则不畏脏活累活。为此,基层干部必须扎根基层、无私奉献,以造福群众为己任,俯下身子办实事,撸起袖子加油干,带领群众辛勤耕耘,从挥洒汗水中了解真民情、真问题,真正做到执政为民,用自己的“汗水指数”来提升百姓的“幸福指数”。

  争做有“清廉味”的基层干部。基层干部的手中或多或少都有一定权力,面临着权力的考验。为此,基层干部必须带头遵守党纪国法,主动剔除私心杂念,自觉架好“高压线”、建好“廉洁墙”,常打“预防针”、常念“紧箍咒”,守好法律法规的底线,做到嘴不乱吃,手不乱伸,脚不乱走,身不乱动,笔不乱签,始终以百姓所思、所想、所求、所盼为坐标,恪守规矩不偏移,遵纪守法、干净干事、踏实做人。

  争做有“人情味”的基层干部。“人情味”就是要认清自己是人民公仆的身份,在为民服务的过程中体现人性关怀。为此,基层干部必须时刻把群众的安危冷暖、喜怒哀乐、急难愁盼放在心上,想群众之所想、忧群众之所忧、急群众之所急,与人民群众同甘苦、共命运、心连心,切实解决人民群众的揪心事、烦心事、操心事,不断提升人民群众的获得感、幸福感,让人民群众感受到“人情味”的温暖。

  【编辑点评】在实施乡村振兴战略中,广大基层干部要善于学习,通过学习丰富知识、提高素质,再把学到的知识转化成执政为民的能力;要俯下身,多听群众的诉求,多站在群众的角度考虑问题;要弯下腰,深入到群众中去,密切联系群众,知民之所想,察民之所虑;要沉下心,多思民生之忧,多解民生之困,奋力为人民群众谋福祉。

【网络编辑:韦晶】